Rīgas
13.vidusskolas nolikums
1.
Vispārīgie
noteikumi
1.1.
Rīgas 13.vidusskola (turpmāk tekstā –
Skola) ir Rīgas domes dibināta un Rīgas domes
Izglītības, jaunatnes un sporta departamenta (turpmāk
tekstā – Departaments) padotībā esoša vispārējās
izglītības iestāde, kura īsteno vispārējās
pamatizglītības, vispārējās vidējās
izglītības un interešu izglītības programmas.
1.2.
Skolas darbības tiesiskais pamats ir
Izglītības likums, Vispārējās izglītības
likums, citi likumi un normatīvie akti, kā arī Skolas nolikums,
kuru apstiprina Departamenta direktors.
1.3.
Skolai ir sava simbolika, zīmogi ar
papildinātā mazā valsts un Rīgas mazā
ģerboņa attēlu, kā arī noteikta parauga veidlapas.
1.4.
Skolas finanšu līdzekļu aprite notiek
Departamenta centralizētai līdzekļu uzskaitei paredzētajos
norēķinu kontos bankās.
1.5.
Skolas juridiskā adrese: Pulkveža
Brieža iela 25, Rīga, LV-1010.
2.
Darbības
mērķi, pamatvirziens un uzdevumi
2.1.
Skolas darbības mērķi ir:
2.1.1.
veidot Skolas skolēniem pieejamu
izglītības vidi,
2.1.2.
organizēt un īstenot tādu
izglītības procesu, kas nodrošina valsts
pamatizglītības un valsts vispārējās
izglītības standartos noteikto mērķu sasniegšanu,
absolventu spēju konkurēt izglītības un darba tirgū.
2.2.
Skolas darbības pamatvirziens ir
izglītojošā un audzināšanas darbība.
2.3.
Skolas nākotnes vīzija -
mūsdienīga skola, kura sniedz kvalitatīvu izglītību
materiāli, tehniski nodrošinātā un estētiski
sakoptā vidē, pamatojoties uz humānisma, demokrātisma un
zinātniskuma principiem.
2.4.
Skolas galvenie uzdevumi ir:
2.4.1.
īstenot vispārējās
izglītības un interešu izglītības programmas;
2.4.2.
radīt iespēju skolēniem apgūt
daudzpusīgu un kvalitatīvu vispārējo izglītību;
2.4.3.
ievērot individuālās pieejas,
diferenciācijas, sistemātiskuma principus;
2.4.4.
izvēlēties izglītošanas darba
metodes un formas, kas nodrošina skolēna personības vispusīgu
un harmonisku attīstību;
2.4.5.
sadarboties ar skolēnu vecākiem
(aizbildņiem) (turpmāk tekstā – vecāki), lai
nodrošinātu vispārējās pamatizglītības
ieguvi visiem Skolas skolēniem;
2.4.6.
sekmēt skolēnu atbildīgu attieksmi
pret sevi, ģimeni, Tēvzemi un augstākajām morāles
vērtībām;
2.4.7.
racionāli izmantot izglītībai
iedalītos finanšu resursus, konsekventi un sistemātiski,
atbilstoši finansiālām iespējām pilnveidot Skolas
materiālo bāzi;
2.4.8.
ieviest Skolā modernās informācijas
tehnoloģijas;
2.4.9.
veidot Skolu par pilsētā konkurējošu
izglītības iestādi un kultūrizglītības centru.
3.
Īstenojamās izglītības
programmas
3.1.
Izglītojošo
darbību reglamentējošs dokuments ir izglītības
programmas.
3.2.
Vispārējās pamatizglītības
programmas un vispārējās vidējās izglītības
programmu īstenošanu reglamentē Izglītības likums,
Vispārējās izglītības likums, valsts
pamatizglītības un valsts vispārējās vidējās
izglītības standarti.
3.3.
Skola īsteno:
3.3.1.
vispārējās pamatizglītības
vispārizglītojošā virziena mazākumtautību
programmu (programmas kods 21011121);
3.3.2.
vispārējās vidējās
izglītības vispārizglītojošā virziena
mazākumtautību programmu (programmas kods 31011021);
3.3.3.
vispārējās vidējās
izglītības matemātikas, dabaszinātņu un tehnikas
virziena mazākumtautību programmu (programmas kods 31013021).
3.4.
Skola izglītības programmas
izstrādā normatīvajos aktos noteiktajā
kārtībā. Pedagogs ir tiesīgs izstrādāt
mācību priekšmetu programmas atbilstoši mācību
priekšmetu standartam un Izglītības un zinātnes ministrijas
izstrādātajam mācību priekšmeta programmas paraugam.
Izstrādātās mācību priekšmetu programmas
izvērtē Skolas metodiskā komisija un apstiprina direktors.
3.5.
Pēc vecāku pieprasījuma Skola var
izstrādāt speciālās izglītības programmas.
3.6.
Skola, saskaņojot ar Departamentu, īsteno
interešu izglītības programmas.
3.7.
Skolā izglītības process tiek
organizēts krievu un latviešu valodā atbilstoši
Izglītības likuma prasībām.
4.
Izglītības procesa organizācija
4.1.
Mācību gada ilgumu nosaka
Vispārējās izglītības likums. Mācību gada un
semestru sākuma un beigu datumu, kā arī skolēnu
brīvdienas nosaka Ministru kabineta noteikumi.
4.2.
Skolēnu uzņemšana Skolā notiek
atbilstoši Ministru kabineta noteikumiem.
Uzņemot bērnus 1.klasē, tiek ievērota arī
Departamenta noteiktā kārtība.
4.3.
Uzsākt vispārējās
vidējās izglītības programmas apguvi ir tiesīga
ikviena persona bez vecuma ierobežojuma, ja tai ir vispārējo
pamatizglītību apliecinošs dokuments – apliecība par
vispārējo pamatizglītību un gada un eksāmenu
atzīmju izraksts.
4.4.
Uzņemot skolēnus 10.-12.klasē Skola,
saskaņojot ar Departamentu, var noteikt papildu prasības.
Uzņemšanas kārtību saskaņā ar normatīvajos
noteiktajām prasībām, saskaņojot ar Pedagoģisko padomi
un Skolas padomi, apstiprina Skolas direktors.
4.5.
Skolēnu maksimālo mācību stundu
slodzi un mācība gada ilgumu nosaka Vispārējais
izglītības likums.
4.6.
Mācību darba organizācijas pamatforma
ir mācību stunda. Mācību stundas ilgums ir 40 minūtes.
4.7.
Mācību nedēļas garums ir 5
dienas.
4.8.
Mācību slodzes sadalījumu pa
nedēļas dienām atspoguļo stundu saraksts. Stundu sarakstu
apstiprina Skolas direktors un pirms katra semestra sākuma ar to
iepazīstina skolēnus un pedagogus.
4.9.
Stundu saraksts:
4.9.1.
ietver vispārējās
pamatizglītības un vispārējās vidējās
izglītības programmās mācību priekšmetu un stundu
plānā nosauktos mācību priekšmetus un klases
audzinātāja stundu (klases stundu);
4.9.2.
ir patstāvīgs visu semestri, izmaiņas
tajā var veikt tikai direktors vai direktora vietnieki
izglītības jomā;
4.9.3.
neietver fakultatīvās un interešu
izglītības nodarbības, kas tiek organizētas, ievērojot
brīvprātības principu un kurām tiek veidots
atsevišķs saraksts.
4.10.
Katrā klasē viena stunda
nedēļā ir klases audzinātāja stunda, kurā
pārrunājamās tēmas ir: Skolas iekšējās
kārtības noteikumi, satiksmes drošība, darbība ekstremālās
situācijās, uzvedība un saskarsmes kultūra, profesijas
izvēle un tālākizglītība, Satversmes
konstitucionālais pamats, valsts svētki, atceres dienas, Skolas
tradīcijas, pilsoņu tiesības un pienākumi, veselīgs
dzīvesveids, dzimumaudzināšana, seksuāli
transmisīvās slimības u.c.
4.11.
Interešu izglītības programmas par
valsts, pašvaldības vai vecāku līdzekļiem tiek
īstenotas ārpus mācību stundām, ja ir skolēnu
vecāku rakstisks iesniegums. Nodarbībām, kuras finansē
vecāki, veido atsevišķu stundu sarakstu.
4.12.
Stundu sākumu un darba dienas organizāciju
nosaka Skolas iekšējie kārtības noteikumi.
4.13.
Ne vairāk kā 15 mācību dienas
mācību gada laikā klase var izmantot mācību
ekskursijām, olimpiādēm, projektiem, sporta pasākumiem un
citiem ar mācību un audzināšanas procesu saistītiem
pasākumiem.
4.14.
Skola var piedāvāt mācību
nodarbības ārpus obligātā mācību laika, kā
arī iespējas brīvā laika pavadīšanai
atbilstoši viņu interesēm.
4.15.
Saskaņojot ar Departamentu, Skolā var
organizēt pagarinātās darba dienas grupas 1.-4.klasē.
4.16.
Skolēnu mācību sasniegumus
vērtē normatīvajos aktos noteiktajā kārtībā.
Katra semestra beigās skolēni saņem Izglītības un
zinātnes ministrijas apstiprinātajam paraugam atbilstošu
liecību.
4.17.
Skola regulāri informē vecākus par
skolēnu mācību darba sasniegumiem, kavējumiem un
uzvedību.
4.18.
Skola veic skolēnu mācību un
audzināšanas darba sasniegumu analīzi.
4.19.
Vērtējumu mācību
priekšmetos, kuros ir organizēts centralizēts eksāmens,
apliecina vispārējās pamatizglītības vai
vispārējās vidējās izglītības
sertifikāts.
4.20.
Vispārējās izglītības
apguvi apliecinošu dokumentu izsniegšana notiek normatīvajos
aktos noteiktajā kārtībā.
4.21.
Metodisko darbu Skolā vada metodiskā
padome. Par metodiskās padomes darbu atbild direktora vietnieki
izglītības jomā. Metodiskās padomes sastāvā
ietilpst metodisko komisiju vadītāji, metodiķi, direktora
vietnieki izglītības jomā.
4.22.
Valsts pamatizglītības un
vispārējās vidējās izglītības standartos un
mācību priekšmetu standartos noteikto prasību
īstenošanas kvalitātes nodrošināšanai
atsevišķu mācību priekšmetu pedagogus apvieno
metodiskajās komisijās.
4.23.
Metodiskās komisijas:
4.24.
izvērtē pedagogu
izstrādātās mācību priekšmetu programmas un
ierosina tās Skolas direktoram apstiprināt;
4.25.
apspriež pedagogu izstrādātos
tematiskos plānus un saskaņo ar katrai klasei veicamo pārbaudes
darbu (domrakstu, tematisko kontroldarbu, ieskaišu, referātu,
zinātnisko darbu u.c.) grafiku semestrim;
4.26.
veicina starppriekšmetu saikni starp
atsevišķiem mācību priekšmetiem vai tēmām;
4.27.
analizē skolēnu mācību darba
sasniegumus un pedagogu darba rezultātus;
4.28.
risina jautājumus, kas ir saistīti ar
mācību darba saturu, mācību līdzekļu izvēli
un pielietošanu, Skolas inovatīvo darbību;
4.29.
organizē olimpiādes, projektu
nedēļas, pieredzes apmaiņu savstarpēju stundu
hospitāciju, analizē to rezultātus u.tml.
5.
Skolēnu pienākumi un tiesības
5.1.
Skolēnu pienākumi ir:
5.1.1.
apmeklēt mācību stundas
atbilstoši stundu sarakstam;
5.1.2.
paredzēto laiku pilnībā izmantot
mācībām, sistemātiski gatavojoties nodarbībām,
lai iegūtu vispārējo pamatizglītību vai
vispārējo vidējo izglītību, 10.-12.klašu
skolēniem izstrādāt zinātniski pētniecisko darbu;
5.1.3.
uzņemties personīgu atbildību par savām
mācībām un uzvedību Skolā un tās
organizētajos pasākumos;
5.1.4.
ievērot Skolas nolikumu un
iekšējās kārtības noteikumus;
5.1.5.
darboties un uzvesties saskaņā ar
sabiedrībā pieņemtajām morāles un ētikas
normām;
5.1.6.
ar cieņu izturēties pret Skolas
skolēniem un darbiniekiem;
5.1.7.
ar cieņu izturēties pret valsti,
sabiedrību, ģimeni, dažādu reliģiju un rasu
pārstāvjiem, tautām, etniskajām grupām un to
pārstāvjiem, pret valsts un Skolas simboliku;
5.1.8.
censties izprast, iepazīt un savā
darbībā ievērot demokrātisma, parlamentārisma, pilsoniskās
sabiedrības pamatprincipus;
5.1.9.
veidoties par sabiedrības locekli -
attīstīt sapratni, cieņu, iecietību;
5.1.10.
rūpēties par Skolas autoritāti,
atbalstīt un pilnveidot tās tradīcijas;
5.1.11.
rūpēties par Skolas estētiskās
vides, inventāra saglabāšanu, kārtību, tīrību;
5.1.12.
rūpēties par savu veselību un
personīgo higiēnu, attīstīt savas fiziskās
spējas;
5.1.13.
saudzēt dabu un apkārtējo vidi.
5.2.
Skolēnu tiesības:
5.2.1.
iegūt pašvaldības un valsts
apmaksātu vispārējo pamatizglītību vai
vispārējo vidējo izglītību;
5.2.2.
izglītošanās procesā bez maksas
izmantot Skolas telpas, informācijas krātuves, iekārtas un
aprīkojumu;
5.2.3.
saņemt informāciju par visiem ar
izglītošanos saistītiem jautājumiem;
5.2.4.
izrādīt iniciatīvu zināšanu
un prasmju apguvē;
5.2.5.
saņemt pedagogu un atbalsta personāla
palīdzību mācību vielas apguvē;
5.2.6.
izglītības procesā brīvi izteikt
un aizstāvēt savas domas un uzskatu, kas neaizskar cilvēka un
valsts godu un cieņu;
5.2.7.
ierosināt izveidot skolēnu
pašpārvaldi un darboties tajā atbilstoši Skolas un
skolēnu pašpārvaldes nolikumam;
5.2.8.
atbilstoši Skolas noteiktai kārtībai
piedalīties iekšējo kārtību reglamentējošo
dokumentu izstrādāšanā;
5.2.9.
darboties organizācijās un apvienoties
interešu grupās, ievēlēšanas gadījumā
darboties Rīgas pilsētas skolēnu domē, Latvijas
skolēnu parlamentā un Latvijas skolēnu padomē;
5.2.10.
saņemt motivētu un argumentētu savu
zināšanu un uzvedības novērtējumu;
5.2.11.
pēc spējām un interesēm
pārstāvēt Skolu dažāda veida pasākumos;
5.2.12.
iespēju robežās saņemt valsts un
pašvaldības apmaksātu profilaktisko veselības aprūpi
un pirmo medicīnisko palīdzību;
5.2.13.
uz dzīvībai un veselībai drošiem
apstākļiem Skolā un tās organizētajos pasākumos.
5.3.
Skolēnu pienākumus un tiesības nosaka
Skolas iekšējās kārtības noteikumi.
5.4.
Pamatizglītības programmas skolēniem,
kuri sistemātiski pārkāpj Skolas iekšējās
kārtības noteikumus, var izteikt piezīmi, aizrādījumu,
rājienu, par to informējot vecākus.
5.5.
Gadījumos, kad vispārējās vidējās
izglītības pakāpē skolēns nav saņēmis
vērtējumu gadā vai vērtējums vairākos
mācību priekšmetos ir nepietiekamā līmenī,
kā arī par rupjiem Skolas iekšējās kārtības
noteikumu pārkāpumiem, Skolas Pedagoģiskā padome var
izskatīt jautājumu par skolēna atskaitīšanu no Skolas
pēc Ministru kabineta noteikumos noteikto pasākumu veikšanas.
5.6.
Par skolēnu sasniegumiem mācību
darbā, veiksmīgu darbību Skolas pašpārvaldes
organizācijās u.c. panākumiem skolēnus var apbalvot ar Goda
rakstu, kā arī izteikt pateicību skolēnu vecākiem.
6. Skolēnu vecāku
vispārīgie pienākumi un tiesības
6.1.
Vecāku vispārīgie
pienākumi ir:
6.1.1.
sadarboties ar Skolu;
6.1.2.
ievērot Skolas nolikumu un
iekšējās kārtības noteikumus;
6.1.3.
nodrošināt, lai
bērns apmeklē Skolu, ievēro Skolas nolikumu un
iekšējās kārtības noteikumus;
6.1.4.
nodrošināt bērna
psiholoģisko aizsardzību un drošību, ievērot un
īstenot bērna tiesības;
6.1.5.
kompensēt materiālos
zaudējumus Skolai, ja tie radušies skolēna tīšas rīcības rezultātā.
6.2.
Vecāku
vispārīgās tiesības ir:
6.2.1.
piedalīties mācību
un audzināšanas jautājumu apspriešanā;
6.2.2.
piedalīties Skolas padomes
veidošanā un darbībā;
6.2.3.
izveidot klases vecāku
komiteju, sadarboties ar Skolas vadību un Skolas padomi;
6.2.4.
piedalīties sava bērna
individuālās apmācības programmas
sastādīšanā;
6.2.5.
apmeklēt stundas un citas
nodarbības, iepriekš saskaņojot to ar Skolas vadību vai
attiecīgo pedagogu;
6.2.6.
saņemt informāciju
jautājumos, kas saistīti ar bērnu izglītošanu.
7. Skolas vadība.
Pedagogu un citu darbinieku
pienākumi un tiesības
7.1.
Skolu vada direktors,
kuru ieceļ amatā un atbrīvo no amata Rīgas dome
likumdošanā noteiktajā kārtībā. Darba līgumu
ar Skolas direktoru slēdz Departamenta direktors. Direktors kārto
atestāciju Ministru kabineta noteiktajā kārtībā.
7.2.
Direktora atbildība noteikta
Izglītības likumā un Vispārējās
izglītības likumā. Direktors vada Skolas attīstības
plānošanu un ir tieši atbildīgs par izglītības
programmu īstenošanu.
7.3.
Direktora pienākumi ir:
7.3.1.
vadīt Skolas darbu kopumā un atbildēt
par Skolas darba rezultātiem;
7.3.2.
pieņemt darbā pedagogus atbilstoši
normatīvajos aktos noteiktajām profesionālās
kvalifikācijas prasībām;
7.3.3.
pieņemt un atlaist no darba Skolas darbiniekus
saskaņā ar spēkā esošo darba likumdošanu;
7.3.4.
noteikt katra darbinieka pienākumus un
tiesības, darba samaksu saskaņā ar spēkā
esošajiem normatīviem aktiem;
7.3.5.
vadīt Skolas pedagoģisko padomi;
7.3.6.
nodrošināt kvalitatīvu Skolas datu
bāzes izveidi un uzturēšanu;
7.3.7.
radīt apstākļus pedagogu radošai
izaugsmei, pedagoģisko jautājumu un eksperimentu
īstenošanai un kvalitatīvai darbībai;
7.3.8.
nodrošināt Skolas lietvedību un
arhīva darbu;
7.3.9.
nodrošināt Skolas padomes izveidi un
atbalstīt skolēnu pašpārvaldes veidošanos un
darbību, svarīgos jautājumos konsultēties ar Skolas padomi
un skolēnu pašpārvaldi, uzklausīt viedokļus un
ņemt vērā ieteikumus;
7.3.10.
organizēt Skolas darbību
reglamentējošu dokumentu izstrādāšanu un
nodrošināt to izpildi;
7.3.11.
nodrošināt likumu un normatīvo
dokumentu izpildi Skolā;
7.3.12.
organizēt un plānot Skolas saimniecisko un
finansiālo darbību;
7.3.13.
organizēt skolēnu
ēdināšanu;
7.3.14.
sadarboties ar valsts un pašvaldības
iestādēm, nevalstiskajām organizācijām,
uzņēmējiem, vecākiem u.c. Skolas darbības
nodrošināšanai, izglītības kvalitātes paaugstināšanai,
skolēnu karjeras izpētei un virzīšanai;
7.3.15.
būt līdzatbildīgam par skolēnu
veselību un dzīvību saudzējošas vides
nodrošināšanu Skolā un tās organizētajos
pasākumos;
7.3.16.
nodrošināt Skolas un tās
apkārtnes uzturēšanu kārtībā;
7.3.17.
savu pilnvaru ietvaros atbildēt par Skolas
intelektuālo, finanšu un materiālo līdzekļu racionālu
izlietošanu;
7.3.18.
pildīt citus šajā nolikumā un
citos normatīvajos aktos minētos direktora pienākumus.
7.4.
Direktora tiesības ir:
7.4.1.
pieņemt darbā un atlaist no darba savus
vietniekus, apstiprināt klašu audzinātājus;
7.4.2.
noteikt Skolas darbinieku un štatu vienību
skaitu, saskaņojot ar Departamentu;
7.4.3.
deleģēt Skolas darbiniekiem konkrētu
uzdevumu, funkciju veikšanu;
7.4.4.
slēgt līgumus ar fiziskām un
juridiskām personām;
7.4.5.
pārstāvēt Skolas intereses valsts un
pašvaldības iestādēs, nevalstiskajās
organizācijās, kā arī visa līmeņa tiesās;
7.4.6.
iesniegt priekšlikumus darba problēmu
risināšanai augstākstāvošajās
institūcijās.
7.5.
Direktora vietnieki atbild
par izglītošanas procesu un tā rezultātiem, par
radušos problēmu savlaicīgu apzināšanu un
novēršanu. Sekmē tādu darba organizāciju, kas
pamatojas uz vienotu mērķu un uzdevumu izpratni, izkoptu saskarsmes
kultūru un vides sakārtotību, humāno vērtību
izpratni, kuras centrā ir cilvēks, patiesība un gudrība,
labais un skaistais, kā arī cilvēces, sabiedrības un Skolas
pamatvērtības. Skolas direktors nosaka pamatprasības direktora
vietnieku profesionālajai atbilstībai, viņu pienākumus un
tiesības.
7.6.
Direktora vietnieku izglītības jomā
pamatpienākumi ir:
7.6.1.
kvalitatīva izglītošanas procesa
organizācija un norises Skolā nodrošināšana;
7.6.2.
izglītības programmu īstenošanas
procesa organizācija un pārraudzība;
7.6.3.
metodiskās palīdzības
nodrošināšana pedagogiem;
7.6.4.
valsts pārbaudes darbu organizēšana;
7.6.5.
skolēnu sasniegumu un Skolas mācību
gada rezultātu apkopošana un analīze;
7.6.6.
pagarinātās darba dienas grupu,
interešu izglītības pulciņu, fakultatīvo
nodarbību norises noteikšana;
7.6.7.
Skolas pasākumu organizēšana,
vadīšana un koordinēšana;
7.6.8.
katrai klasei veicamo pārbaudes darbu grafiku
koordinēšana un apstiprināšana semestrim;
7.6.9.
Skolas metodiskās padomes un metodisko komisiju
organizatoriskā darba vadība;
7.6.10.
audzināšanas darba koordinācija;
7.6.11.
sociāli tiesiskās un
pedagoģiskās palīdzības skolēniem
organizēšana;
7.6.12.
mācību un audzināšanas darba
iekšējās kontroles nodrošināšana;
7.6.13.
mācību un audzināšanas procesa
vienotības nodrošināšana;
7.6.14.
pedagogu tālākizglītības
plānošana un organizēšana,
tālākizglītības reģistra veidošana;
7.6.15.
Skolas tradīciju sekmēšana un
saglabāšana.
7.7.
Pedagogu vispārīgie
pienākumi izglītošanas procesā noteikti
Izglītības likumā. Skolas pedagoga pienākumus un
tiesības nosaka Skolas darba kārtības noteikumi un darba
līgums.
7.8.
Pedagogu vispārīgie pienākumi ir:
7.8.1.
radoši un atbildīgi piedalīties
Skolas izglītības programmu īstenošanā;
7.8.2.
plānot savu darbu, izvēlēties vai
izstrādāt mācību priekšmeta programmas
saskaņā ar mācību priekšmetu standartiem un
mācību priekšmetu programmu paraugiem;
7.8.3.
ievērot Skolas iekšējo
kārtību reglamentējošos dokumentus un savas kompetences
ietvaros nodrošināt to izpildi;
7.8.4.
apstiprināšanas gadījumā veikt
klases audzinātāja pienākumus;
7.8.5.
skolēnu brīvdienās veikt atbildībā
saņemto klašu telpu un mācību kabinetu
sakārtošanu un mācību līdzekļu
pilnveidošanu;
7.8.6.
izglītošanas procesā iekļaut
audzināšanas darbu, audzināt krietnus, godprātīgus un
savai valstij lojālus cilvēkus - Latvijas patriotus;
7.8.7.
pastāvīgi pilnveidot savu profesionālo
meistarību;
7.8.8.
ievērot pedagoga profesionālās
ētikas pamatprasības;
7.8.9.
nodrošināt skolēnu iespējas
īstenot savas tiesības Skolā;
7.8.10.
sadarboties ar skolēnu vecākiem;
7.8.11.
veikt dežūras Skolā un tās
pasākumos saskaņā ar apstiprināto grafiku;
7.8.12.
atbildēt par skolēnu drošību
mācību stundu laikā un pedagogu vadītajos un
organizētajos pasākumos;
7.8.13.
veidot pozitīvu sadarbības vidi;
7.8.14.
ievērot skolēnu individuālās
vajadzības, pieredzi, domāšanas veidu, iespējas,
respektēt viņu uzskatus, viedokļus, argumentus;
7.8.15.
motivēt skolēnus mācīties,
piedalīties interešu izglītības programmās un
pasākumos, ārpusskolas aktivitātēs un ticēt savām
spējām;
7.8.16.
veicināt, vadīt un sniegt īpašu
atbalstu skolēniem, kuriem ir grūtības mācībās,
sadarbojoties ar skolēnu vecākiem, Skolas atbalsta personālu;
7.8.17.
ievērot bērna tiesības,
nekavējoties ziņot par bērna tiesību pārkāpumiem
Skolas vadībai, sociālajam pedagogam vai citai kompetentai personai
vai iestādei;
7.8.18.
atbildēt par savām darba metodēm un
rezultātiem;
7.8.19.
savlaicīgi veikt ierakstus Skolas
dokumentācijā;
7.8.20.
rūpēties par savu veselību un veikt
obligātās profilaktiskās pārbaudes.
7.9.
Pedagogu tiesības ir:
7.9.1.
saņemt darbam nepieciešamo
līdzekļu un materiālu nodrošinājumu atbilstoši
Skolas iespējām, iesniegt motivētus priekšlikumus
mācību līdzekļu klāsta papildināšanai;
7.9.2.
izteikt priekšlikumus Skolas
attīstībai, mācību procesa organizācijai,
iekšējās kārības nodrošināšanai u.c.;
7.9.3.
tikt ievēlētam un darboties Skolas
padomē;
7.9.4.
saņemt valsts garantētu apmaksātu
ikgadējo astoņu nedēļu atvaļinājumu;
7.9.5.
pamatojoties uz līgumu par mācību
līdzekļu izstrādāšanu, saņemt līdz trīs
mēnešiem ilgu apmaksātu radošā darba
atvaļinājumu;
7.9.6.
saglabājot pamatalgu, 30 kalendārās
dienas trīs gadu laikā izmantot savas izglītības un
profesionālās meistarības pilnveidei saskaņā ar Skolas
attīstības programmu;
7.9.7.
saņemt vērtējumu par darba
kvalitāti un informāciju par perspektīvo darba slodzi.
7.10.
Pedagogus darbā var pieņemt konkursa
kārtībā. Konkursa kārtību un noteikumus nosaka Skolas
direktors.
7.11.
Skolas tehniskos, saimnieciskos un citus
darbiniekus, to skaitu, saskaņojot ar Departamentu, ievērojot
apstiprināto amatu vienību sarakstu, pieņem darbā un
atlaiž no darba, kā arī nosaka to pienākumus direktors.
8.
Skolas darba tiesiskuma
nodrošināšana
8.1.
Skolas darbības tiesiskumu nodrošina
direktors.
8.2.
Skolas direktors pieņem lēmumu par
privātpersonas apstrīdēto Skolas darbinieku faktisko
rīcību.
8.3.
Skolas direktora izdotos administratīvos aktus
un faktisko rīcību privātpersonas var apstrīdēt
Departamenta direktoram.
9.
Skolas padome un pašpārvalde
9.1.
Skolas
pašpārvaldes tiek izveidotas kā koleģiālās
institūcijas, kuras darbojas saskaņā ar to nolikumiem.
9.2.
Skolas padome tiek izveidota
sadarbības nodrošināšanai starp Skolu, skolēniem,
vecākiem un sabiedrību.
9.3.
Skolas padomes sastāvā var būt:
9.3.1. skolēnu
vecāku pārstāvji (vairākumā);
9.3.2. pedagogu
pārstāvji;
9.3.3. skolēnu
pašpārvaldes pārstāvji;
9.3.4. direktors;
9.3.5. direktora vietnieks
saimnieciskajā darbā.
9.4.
Skolas padomes darbu plāno un vada padomes
priekšsēdētājs – no vecāku vidus ievēlēts
pārstāvis.
9.5.
Skolēnu vecāku pārstāvjus Skolas
padomē ievēl atklātā balsošanā Skolas vecāku
kopsapulcē, ievērojot visu vecumu skolēnu grupu intereses.
Pedagogu pārstāvjus - Pedagoģiskās padomes sēdē,
atklāti balsojot. Skolēnu pārstāvjus izvirza Skolēnu
padome. Vecāku un pedagogu darbības laiks Skolas padomē ir 2
gadi.
9.6.
Skolas padomes uzdevumi:
9.6.1. pārzināt
Skolas izglītības procesa organizāciju un tās
rezultātus, izglītības programmu attīstību,
izglītībai paredzēto līdzekļu izlietojumu,
veicināt sadarbību ar vecākiem un sabiedrību,
atbalstīt skolēnu un viņu vecāku pašpārvalžu
darbību Skolā;
9.6.2. izstrādāt
priekšlikumus Skolas attīstības plānam un plānā
izvirzīto mērķu sasniegšanai;
9.6.3. piedalīties
Skolas darbu pamatjomu vispārīgajā
izvērtēšanā, izstrādāt priekšlikumus
izglītības programmu īstenošanas pilnveidei;
9.6.4. risināt ar
Skolas rīkotajiem pasākumiem saistītus organizatoriskos
jautājumus; piedalīties organizēšanā, finansiālo
jautājumu risināšanā;
9.6.5. sadarbojoties ar
Skolas vadību, fiziskajām un juridiskajām personām,
veicināt Skolas saimnieciski finansiālās patstāvības
nostiprināšanos, sekmēt ziedojumu līdzekļu piesaisti
vai Skolas atbalsta fonda izveidi, lemt par šo līdzekļu
izlietojumu un par to atskaitīties Skolas vecāku sapulcei;
9.6.6. piedalīties
Skolas iekšējo kārtību reglamentējošo dokumentu
izstrādē, iesniegt priekšlikumus šo dokumentu
grozījumiem;
9.6.7. sniegt nepieciešamo
palīdzību Skolas un klašu skolēnu un vecāku
pašpārvalžu darbībā.
9.7.
Skolas padomes locekļi var piedalīties
Skolas Pedagoģiskās padomes sēdēs un Skolas vadības
sanāksmēs.
9.8.
Skolas padome ir tiesīga izteikt
priekšlikumus Skolas direktoram visos ar Skolu saistītajos
jautājumos.
9.9.
Skolas padomes sēdes notiek ne retāk
kā 2 reizes gadā. Skolas padome ir tiesīga pieņemt
lēmumu, ja tajā piedalās 2/3 padomes locekļu, lēmumu
pieņem ar balsu vairākumu. Sēdes tiek protokolētas.
9.10.
Ja kāds no Skolas padomes locekļiem pārtrauc
darbību padomē, viņš par to paziņo rakstiski, un
viņa vietu ieņem nākamais kandidāts ar lielāko balsu
skaitu.
9.11.
Skolēnu padome (turpmāk tekstā –
Padome) ir sabiedriska skolēnu pašpārvaldes institūcija.
Padomi ar Skolas vadības atbalstu veido skolēni pēc savas
iniciatīvas. Tā ir demokrātiska skolēnu kolektīva
pašregulācijas un pašizteiksmes forma, kas savas kompetences
ietvaros organizē un vada skolēnu sabiedrisko dzīvi Skolā,
aizstāv skolēnu tiesības, intereses, piedalās Skolas
pārvaldē.
9.12.
Padome darbojas saskaņā ar Padomes
nolikumu, kuru izstrādā Padome un apstiprina Skolas direktors.
9.13.
Padomes izveidošanas un darbības
mērķis ir panākt skolēnu un Skolas vadības
interešu un darbības saskaņošanu, kā arī
skolēnu aktīvu iesaistīšanos mācību un audzināšanas procesā, sabiedriskajā darba un
brīvā laika organizēšanas iemaņu
apgūšanā.
9.14.
Padome sastāv no 5.-12.klašu
pārstāvjiem. Padomes sastāvā ir pa vienam
pārstāvim no katras klases. Vienu un to pašu skolēnu par
Padomes locekli var ievēlēt vairākas reizes.
9.15.
Padomes sēdes notiek vienu reizi
mēnesī (izņemot brīvlaiku un svētku laiku), un
tās sasauc un vada Padomes priekšsēdētājs. Padomes
sēde ir lemttiesīga, ja tajā piedalās ne mazāk kā
puse no pārstāvjiem. Padomes sēdē lēmums ir
pieņemts, ja par to nobalso vairāk kā puse klātesošo.
Ja balsojot balsis sadalās līdzīgi,
izšķirošā ir Padomes priekšsēdētāja
balss. Padomes sēdes tiek protokolētas.
9.16.
Padomes galvenie uzdevumi ir:
9.16.1. pārstāvēt
skolēnu viedokli Skolas padomē;
9.16.2. piedalīties
Skolas normatīvo dokumentu projektu izstrādē un Skolas
darbības plānošanā;
9.16.3. veicināt
skolēnu savstarpējo sadarbību un sadarbību starp pedagogiem
un skolēniem;
9.16.4. organizēt
sabiedrisko dzīvi Skolā;
9.16.5. veicināt
sadarbību ar citām skolām un iestādēm;
9.16.6. piedalīties
kārtības uzturēšanā Skolā;
9.16.7. sadarbojoties ar
Skolas vadību, veikt darbības, kas veicina Skolas
attīstību;
9.16.8. izteikt
ierosinājumus Skolas vadībai izglītības procesa un
ārpusstundu darba pilnveidošanai;
9.16.9. izteikt
priekšlikumus par pamudinājumiem, apbalvojumiem un sodiem
skolēniem;
9.16.10. informēt
skolēnus par Padomes darbību;
9.16.11. piedalīties
Rīgas skolēnu domes darbā un tās organizētajos
pasākumos.
10. Skolas
saimnieciskā darbība, finansēšanas avoti un
kārtība
10.1.
Saskaņā ar Izglītības likumu
Skola var veikt saimniecisko darbību.
10.2.
Skolas direktors atbilstoši likumdošanai ir
tiesīgs:
10.2.1. saskaņā ar
noteikto kārtību slēgt telpu nomas (īres) līgumus;
10.2.2. slēgt
līgumus ar fiziskām vai juridiskām personām par
dažādu Skolai nepieciešamo darbu veikšanu.
10.3.
Skola var sniegt maksas pakalpojumus
papildizglītībā, ēdināšanas, ārpusstundu
darba, telpu nomas vai citus maksas pakalpojumus, ja tas netraucē
izglītības programmu īstenošanā.
10.4.
Skolas saimnieciskās darbības un to
sniegto pakalpojumu rezultātā gūtie ienākumi, kā
arī ziedojumu un dāvinājumu līdzekļi tiek izmantoti
tikai Skolas attīstībai, mācību līdzekļu un
aprīkojuma iegādei, ziedotāja noteikto mērķu
īstenošanai, Skolas darbinieku un skolēnu materiālajai
stimulēšanai.
10.5.
Skolas direktors ir atbildīgs par to, lai
ziedojumi būtu brīvprātīgi.
10.6.
Skolas finanšu līdzekļus veido:
10.6.1. valsts budžeta
līdzekļi;
10.6.2. pašvaldības
budžeta līdzekļi;
10.6.3. papildu finanšu
līdzekļi.
10.7.
Papildu finanšu līdzekļus Skola var saņemt:
10.7.1. no fiziskām un
juridiskām personām ziedojumu un dāvinājumu veidā;
10.7.2. sniedzot maksas
pakalpojumus par izglītības pakalpojumiem, t.sk., par
ēdināšanas pakalpojumiem;
10.7.3. kā
ieņēmumus par nomu (īri), kur minimālā nomas maksa
nosakāma atbilstoši Rīgas domes noteiktajai kārtībai
un ar aprēķinu, lai pilnībā segtu Skolas mēneša
izdevumus, kas saistīti ar iznomājamā objekta
apsaimniekošanu un uzturēšanu;
10.7.4. kā
ieņēmumus no pārējiem maksas pakalpojumiem, kur pakalpojumu
izmaksas nevar būt zemākas par pašizmaksu;
10.7.5. kā
ieņēmumus no saimnieciskās darbības, ja tādi tiek
veikti.
10.8.
Par papildu līdzekļu izmantošanu
direktors atskaitās Skolas padomei.
10.9.
Skolā izglītības programmu apguve skolēniem
ir bez maksas.
10.10. Vispārējās
pamatizglītības un vispārējās vidējās
izglītības programmas finansē no valsts budžeta Ministru
kabineta noteiktajā kārtībā.
10.11. Interešu
izglītības programmas finansē no valsts un pašvaldības
budžeta līdzekļiem.
10.12. No valsts budžeta
līdzekļiem tiek nodrošināta pedagogu darba samaksa un
mācību grāmatu iegāde.
10.13. No
pašvaldības budžeta līdzekļiem tiek
nodrošināta Skolas uzturēšanas un saimniecisko izdevumu
segšana, saimnieciskā (tehniskā) personāla darba samaksa,
atsevišķu pedagoģisko darbinieku pedagogu darba samaksa,
grāmatu iegādi, remonta un celtniecības darbu apmaksa.
10.14.
Piemaksas par darba kvalitāti no valsts
mērķdotācijas, piemaksas pie darba algas no
pašvaldības budžeta sadala direktora apstiprināta Pedagogu
darba vērtēšanas komisija, pamatojoties uz
izstrādātiem un ar Pedagoģisko padomi saskaņotiem
kritērijiem.
10.15. Skola par
ziedojumiem, kas saņemti mantas veidā (dāvanām),
sastāda pieņemšanas aktu, kurā norāda ziedoto mantu
daudzumu, kvalitatīvos rādītājus, kā arī
ziedojumu vērtību naudas izteiksmē, un iegrāmato
šīs materiālās vērtības atbilstoši
grāmatvedības uzskaites prasībām. Pēc vecāku
iniciatīvas veiktie klases un atsevišķi Skolas telpu remonti,
kas veikti, izmantojot vecāku piešķirtos remonta
materiālus, uzskatāmi kā ziedojumi, kas saņemti mantas vai
pakalpojumu veidā, par to jāsastāda pieņemšanas akts,
kurā norādīts ziedoto mantu vai pakalpojumu daudzums un
kvalitātes rādītāji. Materiālās vērtības
iegrāmatojamas atbilstoši grāmatvedības uzskaites
prasībām.
10.16. Skolas finanšu
līdzekļu aprite ir centralizēta, un to uzskaiti nodrošina
Departamenta centralizētā grāmatvedība, kura veic kontroli
par Skolas līdzekļu izlietojumu atbilstoši tāmei un
darījumu būtībai.
10.17. Skolas direktors
organizē un nodrošina Skolas darbību Departamenta
budžetā paredzēto un Skolas tāmē apstiprināto
līdzekļu ietvaros, atbildot par to racionālu un efektīvu
izmantošanu atbilstoši paredzētajiem mērķiem.
11. Skolas
reorganizēšanas un likvidācijas kārtība
11.1.
Skolu reorganizē vai likvidē Rīgas
dome, saskaņojot ar Izglītības un zinātnes ministriju.
12. Skolas nolikuma grozījumu pieņemšanas
kārtība
12.1. Grozījumus
skolas nolikumā veic pēc Departamenta, direktora, Skolas padomes vai
Pedagoģiskās padomes ierosinājuma.
12.2. Grozījumus
Skolas nolikumā apstiprina Departamenta direktors.
13. Citi noteikumi
13.1. Skolas
bibliotēkas fondu komplektē, uzskaita, izmanto un saglabā
saskaņā ar Izglītības un zinātnes ministrijas un
Departamenta metodiskajiem
norādījumiem.
13.2. Skolā
lietvedību un arhīvu kārto atbilstoši normatīvo aktu
prasībām.
13.3. Atbilstoši
Centrālās statistikas pārvaldes noteikto pārskatu
formām Skola noteiktā laikā un pēc noteiktas formas
sagatavo atskaites un iesniedz Departamentā un (vai) Izglītības
un zinātnes ministrijā.
13.4. Veselībai
nekaitīgu un drošu apstākļu radīšanai darbam un
mācībām Skolā nodrošina darba aizsardzības un
drošības tehnikas noteikumu ievērošana.
13.5. Ugunsdrošības
noteikumu ievērošanu Skolā nodrošina personāls
atbilstoši normatīvajiem aktiem.
13.6. Skola savā
darbībā ievēro skolu higiēnas normas un noteikumus.
13.7. Skolā tiek
nodrošināta skolēnu profilaktiskā veselības
aprūpe un pirmā medicīniskā palīdzība.
13.8. Skola izveido un
uztur datorizētu datu bāzi atbilstoši LIIS
izstrādātajai programmatūrai.
Pārejas noteikumi
Ar šī nolikuma spēkā
stāšanos atzīt par spēku zaudējušu Rīgas
13.vidusskolas nolikumu, kas apstiprināts ar
Rīgas domes Izglītības, jaunatnes un sporta departamenta
direktora 21.08.2002. rīkojumu Nr.36 “Par Rīgas 13.vidusskolas nolikumu”.
Direktors E.Vēbers
L.Krutikova,
Rīgas 13.vidusskolas direktore
7331909
Rīgas
13.vidusskolas nolikums saskaņots Pedagoģiskās padomes _____
2006. sēdē un Skolas padomes _____ 2006. sēdē.